BuildTec franchit une nouvelle étape dans son développement en nommant trois collaborateurs talentueux à des postes de managers. Aux côtés des deux fondateurs, Alexandre Magnette manager du Pôle Non Résidentiel et Emmanuel Stilmant manager du Pôle Administratif, ces nominations renforcent la structure de l’entreprise et témoignent de son engagement à valoriser les compétences, l’expertise et l’esprit d’entreprise de ses équipes, tout en préparant l’avenir.
Trois profils d’exception pour guider les équipes
Leslie Vandenbussche, pilier de BuildTec depuis ses débuts, prend la tête du Pôle Énergie. Architecte et ingénieure expérimentée, elle excelle dans la gestion des dossiers de subventions. Sa rigueur, alliée à une grande humanité, lui permet d’accompagner son équipe avec bienveillance et expertise au quotidien.
Grégory Karger, troisième recrue historique de BuildTec, dirige désormais le Pôle Dessin. Présent dès les débuts, il a pris des risques pour rejoindre l’aventure et a cru en la vision de l’entreprise. Seul à gérer le pôle dessin pendant deux ans, il a développé une expertise pointue dans le BIM (Building Information Modeling). Aujourd’hui, il guide avec succès une équipe de trois dessinateurs.
Thomas Wenkin, jeune talent prometteur, prend les rênes du Pôle Résidentiel. Il a commencé son parcours chez BuildTec par un stage de fin d’étude. En quelques années, il est devenu un élément essentiel du bureau. Il se distingue depuis lors par son ambition et son professionnalisme. Toujours prêt à prendre des initiatives, Thomas est un leader en devenir. En le choisissant, BuildTec mise aussi sur la nouvelle génération pour assurer sa pérennité et son innovation.
Une reconnaissance méritée et un signal fort pour l’avenir
Sous la direction des fondateurs Alexandre Magnette et Emmanuel Stilmant, Leslie et Grégory, par leur fidélité et leur implication sans faille, incarnent l’esprit d’entreprise de BuildTec. Leur nomination est une juste récompense pour leurs années d’efforts et leur contribution au succès de l’entreprise. Thomas, quant à lui, illustre la volonté de BuildTec de faire confiance aux jeunes talents, en leur offrant des responsabilités pour façonner les leaders de demain.
Avec ces cinq managers, BuildTec renforce sa structure et affirme ses ambitions : allier expertise, humanité et vision d’avenir pour continuer à grandir. Félicitations à Leslie, Grégory, Thomas, Alexandre et Emmanuel, ainsi qu’à leurs équipes pour cette nouvelle étape prometteuse !










